Nous avons décidé de regrouper ici, les anciens dessins de la page de garde de notre site . Ces images ont pour vocation de vous amuser et de dédramatiser les situations difficiles que vous rencontrez régulièrement.
Il s’agit également d’un petit tour dans notre passé récent, riche en événements.
Signalons enfin que ces images sont en licence « creative commons » et qu’à ce titre nous serions fiers si vous les ré-utilisiez (bien que l’adaptation ne soit pas toujours facile). Dans ce cas vous devez impérativement citer l’origine « Le syndicat autonome des agents de la Région des Pays de la Loire ». Un petit lien vers la page de garde du site UNSA des agents de la Région des Pays de la Loire est également bienvenu. Merci d’avance et bonne visite.
1er trimestre 2009 : les macro processus
Quand on a plus de bon sens, on paye un cabinet d’audit
L’administration confie au cabinet Ernst and Young une mission d’audit d’orgnisation (200 000 €) pour la mise en place de « macro-processus » pour soit-disant « simplifier » les procédures mise en place par la même administration. Que de temps perdu ! Citons une fois de plus Michel Crozier (sociologue français spécialiste de l’analyse des organisations): » Plutôt que multiplier structures et procédures, il faut professionnaliser les hommes »
2ème trimestre 2008 : Le sondage en ligne
Les temps changent, l’UNSA Région des Pays de la Loire s’adapte. Aujourd’hui tous les agents de la Région disposent d’un ordinateur (ou d’un terminal dans les lycées) permettant l’accès au système d’information. Nous avons donc publié notre première enquête sur le contrôle du temps de travail. Un grand succès : sur 850 invitations, 420 personnes se sont rendues sur notre site. D’autres enquêtes suivront.
Les sondages en lignes : les nouveaux outils de votre représentation
4ème trimestre 2007 : Le mal être, les déménagements et l’évaluation
Sur le thème de la campagne de promotion « Diversivie », nous avons voulu montrer que le quotidien des agents n’est pas toujours rose.
3ème trimestre 2007 : Le mal être encore, le point de vue de l’UNSA
Après les évènements qui ont suivi l’assemblée générale des agents de la Région (et qui a rempli l’hémicycle). Nous donnons en image notre point de vue.
Les projets de direction, quand les montagnes accouchent d’une souris
La dépense d’énergie à préparer les assises, le séminaire, les projets de service et de direction a-t-elle eu un effet positif sur notre fonctionnement ? A-t-elle permis la libération des énergies ? Deux ans après, nous nous permettons d’en douter.
Des montagnes avec des noms de directions s’extasient devant une souris dans un berceau
3eme trimestre 2006 : nous engageons le combat contre les affectations autoritaires
Après de nombreuses démarches nous avons obtenu qu’un agent subissant une affectation d’office se voit proposer plusieurs postes. A l’époque nous n’avons pas eu le temps de publier ce dessin, vous pouvez en profiter aujourd’hui.
2006 : Avec la réorganisation, la valse des déménagements.
2006 : La mise en place de la DERDT
Dans ce dessin, nous voulions dénoncer le manque de lisibilité du nouvel organigramme et surtout la mise en place dans la douleur de la nouvelle DERDT.
.
