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Les enquêtes du Syndicat UNSA



Un nouveau moyen de vous représenter


Il est souvent difficile de percevoir les souhaits des agents dans une collectivité territoriale ou ailleurs. Les contacts que nous cherchons à établir avec vous tous sont insuffisants pour nous donner une vision globale de vos points de vue sur tel ou tel dossier. L'éparpillement géographique de notre collectivité ne contribue pas à faire entendre toutes les voix (les services de la Région sont maintenant dispersés sur une dizaine de sites sur les cinq départements que constitue la Région).

C'est pour cette raison que nous avons mis en place cet outil d'enquêtes en ligne. Le premier thème aborde les pointeuses, les suivants aborderont l'intranoo, les locaux, etc. Nous comptons sur vous pour nous soumettre des thèmes qui vous préoccupent en tant qu'agent d'une administration locale. Nous pourrons rapidement les mettre en ligne et rapidement vous donner les résultats.



Nos engagements


L'anonymat



Sachez que ces questionnaires ne sont accessibles qu'aux agents permanents de notre collectivité. De plus, il n'est pas possible de faire le rapprochement entre vos réponses et votre compte utilisateur, vous pouvez donc répondre en toute tranquillité, votre anonymat est pour nous la garantie de la fiabilité des enquêtes.

Des enquêtes qui vous concernent, sur vos problèmes



Nous tenterons de mettre régulièrement en ligne de nouvelles enquêtes sur les thèmes que vous nous proposerez. Dès que nous aurons reçu au moins 30 demandes sur un thème particulier, nous programmerons un sondage. Pour soumettre un thème écrivez au Syndicat UNSA des agents de la Région des Pays de la Loire.

Nous publierons toujours les réponses



Nous nous engageons à toujours publier les réponses, même si celles-ci ne nous font pas forcément plaisir. Notre tâche : vous représenter. Nous le répétons une fois de plus : nous n'avons pas de tabous.



1ere enquête : les pointeuses


Le thème



Comme nous l'évoquons dans cette page le temps de travail hebdomadaire à la Région nous semble aller bien au delà des 35h. Pour quelles raisons ? Qu'est-ce qui vous pousse à travailler plus ? La carotte de fin d'année, la peur des sanctions, le sens du service public ?

Le calendrier



Cette enquête sera disponible tout au long du mois de mai.

Les réponses




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